为什么别人比你更加了解自己

时间：2018/8/16 14:16:00 来源：淮海人才网

分享到：

我们总是希望能够读懂身边的人，了解他们一举一动的含义。健身房里有个热衷于锻炼的家伙，看着他积极敦促其他健身者加紧练习的样子，我们就会猜想他肯定看不起锻炼时应付了事的人；我们也会提醒自己，尽量少跟那个坚持对每个人做的电子表格都进行微调的同事打交道。我们也总是好奇地想知道同事、朋友和家人接下来会做些什么，并据此判断我们自己该如何应对。相对于其他人，那些拥有识人之明的人能够更好地适应环境。他们更了解自身的喜好，所以懂得何种选择最能够激励自己；他们更了解其他人的需求，所以知道如何与他们合作；同时，他们可以判断出群体中最爱惹麻烦的成员是谁，并随时保持警惕。我们把这种提取人格信息并就此进行推理的能力称为人格智商。我们借助人格智商从一个人的外貌、气质和行为等源头搜集信息，以此为基础给这个人定性，然后将我们对此人的印象同拥有类似人格的人进行比对。根据这些线索，我们可以判断出该以何种方式同这个人打交道，同时也判断出他会如何对待我们。另外，关于自己的各种线索能够帮助我们更好地理解自己的需求，并合理规划未来。把人们接收到的同人格相关的反馈（无论正面的还是负面的）都称为关于自我的“热辣信息”。这些信息之所以热辣，是因为它们会影响我们的士气，刺激我们的感官，也能够颠覆我们的自我控制：听到有人对我们的人格特质说三道四，我们也许会尴尬得脸红；当我们觉得他的说法有失公允时，还有可能勃然大怒；当然，我们也可能会因为对方的赞美之词而感到自己得到了认可。而有些时候，我们的反应会很复杂：溢美之词并不总是能让人感到愉悦，因为我们会认为对方只是出于礼貌、恭维，或者对方称赞的恰恰不是我们引以为豪的东西。但是，如果我们能够心平气和地聆听这样的信息（比如说有人反映我们总是想要掌控一切等），那么我们就能够更清晰地认识自己，并且利用这种认识更好地完善自己。我们也会多次感受过被评价的滋味，以及其中的热辣信息所带来的刺痛。我们很难平心静气地接受批评，但是批评中包含着许多关于我们的真相。学生时代的我们会因为他人的反馈而得以进步，而且，从长远意义上来讲，这些反馈让我们认真考虑从事其他行业。所有人都时刻面临他人的评价，我无意提供任何明确的答案，告诉你什么时候可以放心对别人品头论足，但我们始终要相信，每个人身上都有些实实在在的、可以观察到的特质，我们可以通过科学的研究发现它们，也常常可以通过观察自己和他人识别这些特质。而且，他山之石，可以攻玉，对他人的观察可以用来指导自己的社会交往。

声明：以上资讯来自网络汇总整理，属转载，仅作分享使用，不代表淮海人才网（www.jobhh.cn)本站观点，版权归原作者所有。如有侵权，请电联0516-66656188、13685127537，我们将立刻删除！
更多资讯请关注徐州招聘网www.jobhh.cn 微信公众号：xuzhou-job